12月13日下午，根据学校就业工作精神，结合毕业生情况，为实现2024届毕业生就业目标，文学与新闻传播学院开展了2024届毕业生就业工作推进会。此次会议由文新学院学生副院长范诚梅主持，院长崔建斌，执行院长韩娟及文学与新闻传播学院、通识教育学院全体就业指导老师共同参会。

会议开始，学生副院长范诚梅对2023届毕业生就业情况进行通报，同时代表学院向在就业工作中付出努力的就业导师表达衷心的感谢。文新学院2023届毕业生年终就业率已经达标，这是全院师生共同努力的结果，她希望大家再接再厉，在2024届毕业生就业工作中再创佳绩。接着，范院长具体分析了2024届毕业生当前就业情况，与同期相比，2024届毕业生就业率远远低于往年同期就业率，就业进展不容乐观，因此需要全体就业导师认真分析当前就业形势，结合所指导学生实际情况，有针对性性地开展就业指导和就业帮扶。最后，她提出几点工作要求。第一，2024届毕业生慢就业现象依然严峻，就业导师需要提高政治站位，严肃认真对待就业指导工作，想方设法帮助学生积极就业。第二，根据学院第二阶段就业推进目标要求，目前没有破零的就业导师，务必在二月前实现破零，抓住寒假促就业的机会，多与学生沟通联系。第三，各就业导师如在就业指导过程中遇到无法解决的难题，可及时与学院取得联系，学院会积极协助就业导师做好相关协调工作。

会议最后，院长崔建斌对2024届毕业生就业工作推进会做了总结，重点强调了三个方面：第一，明晰人才培养规格及目标，优化调整学科专业结构，提高人才培养质量。第二，转变教育理念，主张招生—培养—就业一体化思想，全员全过程全覆盖参与学校招生、学生培养及毕业生就业工作。第三，以问题为导向、以成效为导向，提高就业率的通同时着重提升就业质量。

文学与新闻传播学院第二阶段就业推进会议重在分析2024届毕业生就业情况，再次强调和统一就业目标和就业思路，为学院顺利推进就业工作夯实基础。

供稿部门：文学与新闻传播学院/通识教育学院