为帮助2026届本科毕业生提前适应职场环境、提升求职竞争力，近日，人文学院组织各毕业班辅导员，围绕“职场礼仪模拟实操”与“面试技巧”开展系列岗前培训，覆盖全院2026届本科毕业生。

　　培训中，各辅导员结合人文专业毕业生求职特点，以“场景化模拟”为核心展开教学。职场礼仪环节，辅导员通过示范商务握手、坐姿站姿、会议沟通等标准动作，引导学生分组进行角色扮演，模拟职场接待、同事协作等真实场景，现场纠正肢体语言、表达语气等细节问题；面试技巧指导则聚焦简历优化、自我介绍、应答逻辑三大模块，辅导员结合历年招聘案例，拆解“STAR法则”在回答行为类问题中的应用，并组织“一对一模拟面试”，针对学生表达中的短板给出个性化改进建议，让学生在实战中熟悉面试流程、增强应变能力。

　　人文学院始终将毕业生就业指导作为工作重点，此次本科岗前培训通过理论和实操的形式，为毕业生搭建了从校园到职场的过渡桥梁。学院后续将持续关注毕业生求职动态，通过开展企业宣讲会、就业经验分享会等活动，为毕业生提供更多精准化就业服务，助力学子以更自信的姿态迎接职场挑战，在岗位上展现人文学子的专业素养与综合能力。

　　文图来源：张素霞